Messbare Erfolge durch systematisches Cashflow-Management
Unsere Absolventen berichten von konkreten Verbesserungen ihrer finanziellen Steuerung bereits während der ersten Monate des Programms. Diese Zahlen sprechen für sich.
verbesserten ihre Liquiditätsplanung um mindestens 3 Monate im Voraus
entwickelten funktionierende Frühwarnsysteme für kritische Cashflow-Situationen
reduzierten ungeplante Finanzierungslücken erheblich innerhalb von 6 Monaten
Von reaktiver zu proaktiver Finanzsteuerung
Der Wandel vom ständigen "Feuerlöschen" hin zu strategischer Planung - so sieht die Transformation unserer Teilnehmer aus.
Typische Ausgangssituation
- Cashflow-Engpässe werden erst erkannt, wenn sie bereits eingetreten sind
- Budgetplanung erfolgt meist nur quartalsweise oder sogar seltener
- Verschiedene Kostenstellen werden isoliert betrachtet
- Liquiditätsreserven werden nicht systematisch kalkuliert
- Saisonale Schwankungen überraschen regelmäßig
- Investitionsentscheidungen basieren auf Bauchgefühl
Nach dem Intensivprogramm
- Rollende 12-Monats-Cashflow-Prognosen mit wöchentlicher Aktualisierung
- Automatisierte Warnsysteme bei kritischen Liquiditätsschwellen
- Integrierte Betrachtung aller Unternehmensbereiche
- Szenario-basierte Planung für verschiedene Marktlagen
- Präzise Vorhersage saisonaler Muster mit Handlungsalternativen
- Datengestützte Investitionsbewertung mit ROI-Simulation
Konkrete Anwendungsbereiche im beruflichen Alltag
Mittelstandsberatung
Unterstützung von Familienunternehmen bei der Professionalisierung ihrer Finanzplanung und Liquiditätssicherung
Controlling-Positionen
Aufbau und Leitung moderner Treasury-Abteilungen mit fokussierter Cashflow-Optimierung
Projektfinanzierung
Strukturierung komplexer Finanzierungsmodelle mit detaillierter Cashflow-Modellierung
Start-up Finance
Entwicklung nachhaltiger Finanzstrukturen für wachsende Unternehmen in dynamischen Märkten
Nächster Programmstart im Herbst 2025
Unser achtwöchiges Intensivprogramm kombiniert theoretische Fundierung mit praktischen Fallstudien. Die Teilnehmerzahl ist bewusst auf 16 Personen begrenzt, um individuelles Mentoring zu gewährleisten.
Die Präsenztage finden in unseren Räumlichkeiten in Merzig statt. Online-Module werden über unsere Lernplattform durchgeführt und ermöglichen flexibles Arbeiten neben dem Beruf.
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